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Werden Sie NÜRNBERGER

Setzen Sie bei Ihrer Zukunft auf Schutz und Sicherheit. Bei der NÜRNBERGER Versicherung bringen Sie Ihre Persönlichkeit ein und wachsen gemeinsam mit unserer starken Marke.

Standort: Nürnberg
Stellennummer: 91626

Wir suchen einen

Fachexperten Grundsatzfragen Medizin (m/w/d)

zur Verstärkung unseres Bereichs Kompetenzcenter Medizin.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützen der Bereichsleitung zu allen aufkommenden Themen
  • Weiterentwickeln des Bereichscontrollings und Mitarbeit beim Entwickeln operativer KPIs
  • Prozessoptimierung des Kompetenzcenters Medizin in Abstimmung mit bereichsinternen und externen Schnittstellen
  • Selbstständiges Ausarbeiten von Fachkonzepten in Zusammenarbeit mit die fachlichen Ansprechpartnern
  • Vor- und Nachbereiten von Terminen (z.B. Workshops oder Bereichs-JF)

Ihre Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht, Jura oder vergleichbare Ausbildung
  • Idealerweise Erfahrungen im Versicherungsbereich
  • Gute Kenntnisse im Bereich Projektmanagement
  • Konzeptionelle und analytische Arbeitsweise sowie kundenorientiertes und selbstsicheres Auftreten
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint
  • Idealerweise erste Erfahrungen mit den Tools der Rückversicherungsunternehmen, wie z.B. COMPASS oder MIRA

Wir bieten Ihnen:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit interessanten Aufgaben
  • Eine praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Karrierewege
  • Umfassende Sozialleistungen
  • NÜRNBERGER Gesundheitsmanagement
  • Familienbewusste Personalpolitik – ausgezeichnet beim audit berufundfamilie

Ihre Bewerbung

Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Stellennummer 91626 gerne online, per E-Mail (nur im PDF Format) oder Post.

NÜRNBERGER Lebensversicherung AG
Personalwesen
Christina Schwegler
Ostendstraße 100
90334 Nürnberg
Telefon 0911 531-6734
Fax 0911-531816734

E-Mail an Christina Schwegler

Wir freuen uns Sie kennenzulernen.

Für Ihre berufliche Zukunft.

Darauf können Sie sich verlassen.

  • Versicherer seit über 130 Jahren
  • Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Home Office, etc.)
  • Lebensphasenorientierte Personalpolitik
  • Umfassendes Gesundheitsmanagement