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Außergewöhnliches leisten.
Für Menschen, die Außergewöhnliches leisten.
Als Lehrer leisten Sie Außergewöhnliches. Sie gestalten die Zukunft und meistern die Herausforderungen von Schülern, Eltern und einem sich wandelnden Bildungssystem. Während Sie sich um all das kümmern, sorgen wir dafür, dass Ihre eigene Absicherung nicht zu kurz kommt. Mit über 100 Jahren Erfahrung als Partner des öffentlichen Dienstes stehen wir fest an Ihrer Seite. Gemeinsam schaffen wir finanzielle Sicherheit.
Als Lehrer stehen Sie in einem öffentlich-rechtlichen Dienst- und Treueverhältnis, das auf den Grundsätzen des Beamtentums basiert. Dazu gehört z. B. die amtsangemessene Besoldung und Versorgung für Sie und Ihre Familie sowie die Beteiligung an den Krankheitskosten. Gleichzeitig kann der Dienstherr Sie in Regress nehmen, sollten Sie in Ausübung Ihres Dienstes Personen-, Sach- oder Vermögensschäden grob fahrlässig verursachen.
Beihilfe optimal ergänzen
Als Beamter oder Beamtenanwärter bekommen Sie von Ihrem Dienstherrn für sich und Ihre Angehörigen eine Beihilfe. Sie deckt im Krankheitsfall einen Teil der Kosten ab. Je nach Familienstand, Beamtenstatus und Bundesland fällt dieser Beihilfesatz allerdings sehr unterschiedlich aus.
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Unsere Kunden haben kostenlosen Zugriff auf die digitale Gesundheitsplattform Coach:N: mit über 3.000 Coachings aus den Bereichen Bewegung, Ernährung und Achtsamkeit.
Das lohnt sich nicht nur im Hinblick auf die Gesundheit, sondern auch finanziell: Wertgutscheine für Geld- oder Sachprämien, beispielsweise aus den Bereichen Nachhaltigkeit, Kleidung und Lebensmitteln, sind mit dem integrierten Belohnungssystem von Coach:N möglich.
Wir bieten einen kostenlosen App-Zugang: Die App und die Belohnungsleistungen werden von unserem Kooperationspartner eTherapists GmbH bereitgestellt.
Sie wollen jederzeit den bestmöglichen Experten für Ihre Gesundheit finden? Mit dem Spezialisten-Service unseres unabhängigen Partners BetterDoc geht das jetzt ganz einfach.
Der Service von BetterDoc umfasst alle medizinischen Fachbereiche. BetterDoc verfügt über ein medizinisches Netzwerk aus über 2.500 führenden Fachexperten. Diese Experten helfen, indem sie auch bei komplexen und seltenen Erkrankungen die bestmöglichen Ärzte und Kliniken empfehlen.
Auf Wunsch übernimmt BetterDoc eine Terminvereinbarung beim empfohlenen Spezialisten. Die NÜRNBERGER erhält dabei keinerlei Daten über Ihre Gesundheit.
Der Beihilfebemessungssatz von 50 % zählt in der Regel für Sie, wenn Sie keine Kinder oder nur ein berücksichtigungsfähiges Kind haben. Dementsprechend erstattet Ihnen der Dienstherr 50 % der entstandenen Kosten. Das heißt für Sie, dass Sie die anderen 50 % der Krankheitskosten über eine beihilfekonforme Krankenversicherung absichern müssen. Eine Ausnahme bildet das Bundesland Hessen.
Auch mit einem berücksichtigungsfähigen Kind ändert sich am Bemessungssatz von 50 % meist nichts. Erst ab dem 2. berücksichtigungsfähigen Kind steigt der Beihilfebemessungssatz in der Regel auf 70 % an. Folglich ändert sich Ihr Beihilfebemessungssatz und Ihre Restkostenabsicherung.
Auch Familienangehörige, sog. berücksichtigungsfähige Angehörige des Lehrers, haben unter bestimmten Voraussetzungen einen Anspruch auf Beihilfe. Kinder haben dabei in der Regel einen Anspruch auf 80 % und Ehepartner bzw. eingetragene Lebenspartner von 70 %*. Auch hier müssen die Restkosten über die private Krankenversicherung abgesichert werden.
*Je nach Bundesland und Familienstand können die Beihilfebemessungssätze variieren.